互联网的快速发展，每家企业都希望通过互联网能够快速发展起来。但是作为企业的老板，看到更多的却是支出成本与最后的效果。
分享曾经一次面试网络运营推广的经历，不知道有多少企业对待互联网是这样的心理呢？
面试的是一个大型的旅游景点，据说投资几十个亿。对于这个景点，也通过网上了解了一些信息，看了一下他们的网站，有景点介绍，也有个论坛，不过论坛已经有几年都没新的内容了，网站还停留在动画阶段，可能建站之后就没有更新过，也在一些旅游网站看到对景点的评价，有褒有贬，不过贬的在增多。
首先是和人事主管见了下面，聊了一下曾经的工作经历，以及对于旅游行业的了解，和互联网的一些看法。
然后就是到市场部的经理面试，和他聊了一下关于运营推广的一些看法。问了一下现在市场部的一些情况，有4-5个人，推广方式有微博、微信、网站、发帖等，而现在主要在做的就是，把网络上关于错误的信息更正过来，发微博，微信公众平台等。
而他们最重视的推广方式竟然是，希望能够得到媒体的报道，然后通过互联网媒体（特别是门户网站）之间的转载，得到好的传播效果。所以，他面试中问到重点的一个问题，就是，你身后有多少资源？你在这些媒体中有熟悉的人吗？最好是免费的，或者请他们吃一顿饭就可以得到他们报道。
看到他们的推广方式，就知道是个不肯花钱的主。来这里应聘看重的并不是你的人，而是你的资源。直接就答了，这些都是要花钱的，不花钱的没有。
记得当时还问了一句：“你们的推广预算每年大概是多少呢？”真的很后悔问了这句话，这样一个大型的景点回答的却是：“我们都是要把免费做到极致的，如果需要费用的话，我投个10万元下去就可以了，还要这么多推广人员干嘛？”
WORD天，投资这么多钱的旅游景点，拿出10万的推广费用出来，就可以上天了吗？
在这一关，其实也不知道是怎么通过的？可能是他的功力不够，希望套出更多关于运营推广的方案或者更多的看到吧！
最后，和这个市场部经理一起见了这里的总经理。其实，本来是不想见的，不过后来想着，来都来了，算是礼貌地见个面吧！
总经理上来就是问：“你大概都了解了我们的情况了吧？你觉得有什么好的方法可以把我们很好地推广出去？”
心里忽然明白，这个旅游景点可能就是以招聘为名义，寻找免费的推广方案的。在沟通的过程中，强调的还是后面有没媒体资源可以免费给他们用，让人感觉只要你有这个资源，就马上录用一样！
最后搞得自己想走也不容易，后来迫于无奈，既然被人忽悠了，那就随便扯一下！
忽然想起西湖白娘子的故事，就说了一些，让他们用故事做营销，自己去想个故事包装一下景点，推广出去。反正这些企业只是希望手到拿来，用上就想着马上见效果，还不想花钱的！
互联网营销推广，这么容易做的话，通过几次聊天就可以做好，大家何必这么努力去学习？这些套路真是让人无语！
